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關(guān)于西易山西西易能源集團(tuán)股份有限公司是山西省朔州市平魯區(qū)一個(gè)以煤炭為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的大型企業(yè)集團(tuán)公司,成立于1998年。
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集團(tuán)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)下設(shè)煤業(yè)、非煤、運(yùn)銷三大分公司,共十九個(gè)企業(yè),其中三座煤礦、十六個(gè)地上企業(yè),主要是以金屬冶煉及開采、機(jī)械加工、交通運(yùn)輸、煤炭洗選、金融服務(wù)、房地產(chǎn)業(yè)、畜牧業(yè)、餐飲服務(wù)為主。
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新聞中心與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏,發(fā)揮主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,積極延伸煤炭產(chǎn)業(yè)鏈,大力實(shí)施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,走可持續(xù)發(fā)展道路。
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社會(huì)責(zé)任成立于2002年西易集團(tuán)貧困大學(xué)生助學(xué)基金會(huì)是在山西西易能源集團(tuán)股份有限公司的領(lǐng)導(dǎo)下,以扶助貧困本科大學(xué)生完成學(xué)業(yè)為基本任務(wù)的社會(huì)保障組織。
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西易風(fēng)采大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、尊重、協(xié)作、認(rèn)真”的企業(yè)文化,實(shí)施人才強(qiáng)企,科技興企戰(zhàn)略,公司資源豐富,資金雄厚,發(fā)展前景廣闊。
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人力資源打造符合西易集團(tuán)發(fā)展的人才隊(duì)伍,重點(diǎn)培養(yǎng)一批適應(yīng)西易集團(tuán)多元化發(fā)展的經(jīng)營管理水平高、市場開拓能力強(qiáng)的管理者;一批技藝精湛、掌握絕技絕活的高技能人才。
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聯(lián)系我們全體村民由農(nóng)村進(jìn)城市、由農(nóng)民變市民、由務(wù)農(nóng)改務(wù)工,每人每年享受著8000多元的生活補(bǔ)貼和肉、蛋、奶、面、助學(xué)、供暖等福利待遇,享受著現(xiàn)代生活、現(xiàn)代文明的溫馨。
加強(qiáng)基層班組建設(shè) 打造西易美麗企業(yè)
分類:
集團(tuán)動(dòng)態(tài)
作者:
來源:
發(fā)布時(shí)間:
2025/06/10
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資訊概要:
2019年上半年以來,耐磨廠在西易黨委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)下,以打造“美麗鄉(xiāng)村、美麗礦山、美麗企業(yè)”為核心的發(fā)展指引,開展了加強(qiáng)基層班組文化生活建設(shè)工作,創(chuàng)建了和諧友愛的“職工之家”,為我廠抓好基層班組管理工作創(chuàng)建了新平臺(tái)。通過加強(qiáng)組織職工文化生活的多樣化活動(dòng),增強(qiáng)了班組自覺管理的整體能力,激活了企業(yè)發(fā)展基層班組的新細(xì)胞,使我廠在2019年上半年取得了新突破、新成績。
2019年上半年以來,耐磨廠在西易黨委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)下,以打造“美麗鄉(xiāng)村、美麗礦山、美麗企業(yè)”為核心的發(fā)展指引,開展了加強(qiáng)基層班組文化生活建設(shè)工作,創(chuàng)建了和諧友愛的“職工之家”,為我廠抓好基層班組管理工作創(chuàng)建了新平臺(tái)。通過加強(qiáng)組織職工文化生活的多樣化活動(dòng),增強(qiáng)了班組自覺管理的整體能力,激活了企業(yè)發(fā)展基層班組的新細(xì)胞,使我廠在2019年上半年取得了新突破、新成績。
加強(qiáng)基層班組建設(shè)工作,構(gòu)建和諧友愛的工作氛圍
上半年以來,耐磨廠在西易黨委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,大力宣傳貫徹西易黨委、集團(tuán)公司各項(xiàng)會(huì)議精神,有效的開展了各項(xiàng)工作。宣傳了西易企業(yè)文化,打造和諧友愛的基層班組建設(shè),展現(xiàn)了西易美麗企業(yè)“職工之家”的風(fēng)采;我廠把班組建設(shè)作為基層重要工作來抓,推進(jìn)了班組“傳、幫、帶”體系為核心的教育和管理模式,通過組織和舉辦豐富多彩的基層班組職工文化生活活動(dòng),為干部和職工創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)成長環(huán)境,全面推進(jìn)系統(tǒng)化、規(guī)范化的企業(yè)管理,使班組管理水平有了很大變化。職工文化生活工作的開展,注入了西易企業(yè)員工全新的內(nèi)涵,而基層班組的發(fā)展既是企業(yè)發(fā)展的“硬實(shí)力”,也是“軟實(shí)力”的競爭,更是基層班組成員“巧實(shí)力”的較量。員工在綜合發(fā)揮自身能力的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新思維,創(chuàng)造新模式,為完成我廠上半年各項(xiàng)工作做出了有力的保障。
以激勵(lì)創(chuàng)造員工價(jià)值,以班組協(xié)作實(shí)現(xiàn)效能
耐磨廠全體員工在總經(jīng)理苗棟的帶領(lǐng)下,全廠員工團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,開展了安全管理、現(xiàn)場管理、班組管理上臺(tái)階、要效益的組織工作。以豐富多彩的基層班組文化宣傳載體,弘揚(yáng)了西易精神文化,打造了西易“職工之家”基層班組建設(shè)的標(biāo)桿引領(lǐng)。車間安全宣傳欄,打造西易美麗企業(yè)基層班組員工“職工之家”文化宣傳欄等,各種基層建設(shè)文化宣傳展示成為我廠基層班組建設(shè)、生產(chǎn)推進(jìn)工作的重點(diǎn),立足于“明確班組職工崗位職責(zé)、制定班組管理規(guī)范、梳理專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)流程、提供現(xiàn)場工作指導(dǎo)?!比鏄?gòu)建基層班組建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè),推進(jìn)“暖心”的關(guān)愛員工工作活動(dòng),使我廠員工積極主動(dòng)、創(chuàng)新工作,打造高效的工作文化氛圍、營造和諧關(guān)愛的西易企業(yè)。
( 耐磨廠 劉霞報(bào)道)
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能源
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